סקר LinkedIn בנושא מיתוג מעסיק


17 Jul
17Jul

#הידעת? 

על פי סקר שבוצע על ידי LinkedIn בנושא מיתוג מעסיק,
מועמדים סומכים על העובדים בארגון שלכם פי 3 (!) יותר מעל הארגון, שיספק מידע מהימן על חווית העבודה בארגון. 

מה עושים אתם שואלים?

>> בונים צוות שגרירים המורכב מעובדים בארגון אשר יסייעו לכם לספר את סיפור חווית העבודה בארגון. 

>> הכינו יחד איתם תוכנית לשיקוף החיים בארגון באמצעות ווידאו, תמונות, פוסטים, סטורי, GitHub וכו'.

>> בקשו מהשגרירים גם לכתוב ביקורת על הארגון באתרים Glassdoor ו Theworker.

>> הקפידו ללוות את השגרירים שלכם ותדייקו עבורם ואיתם את המסרים.

תכנים מומלצים לשיקוף ברשת באמצעות השגרירים: ערכי הארגון, EVP - Employee Value Proposition, אווירה בחברה / בצוות אליו אתם מגייסים, תחרויות, אירועי חברה, משרות, כתבות על החברה, קידומים בארגון, פתיחת סניפים, וכל מה שיעזור לכם לספר את הסיפור הארגוני שלכם בצורה הטובה והמתאימה ספציפית ל DNA הארגוני שלכם.

צאו לדרך, שיהיה בהצלחה ואם אתם צריכים עזרה, כי האמת היא שזה לא תמיד פשוט כמו שזה נשמע, מוזמנים לשלוח לנו הודעה.

Let's Connect & Innovate 

הערות
* כתובת הדואר האלקטרוני לא תוצג באתר.